选择职业学校，就业质量是家长和学生最关心的问题。广信数字技术学校作为专注于数字技能培养的职校，其毕业生就业情况究竟如何？本文将从校企合作、技能培养、就业服务等方面为您解答。

校企合作无缝对接，入学即入职

学校与多家行业领军企业建立了深度合作关系，包括华为、腾讯云、完美世界、京东等。通过“订单班”模式，企业参与人才培养方案制定，将岗位技能要求融入日常教学。学生入学后即可了解未来岗位需求，三年级进入企业带薪实习，表现优异者直接转正。学校每年举办校园双选会，参会企业超过百家，生均岗位比达到1:3，毕业生供不应求。

技能竞赛锤炼本领，荣誉加持求职

技能大赛是检验教学质量的试金石，也是学生求职的“加分项”。学校积极组织学生参加各级各类技能竞赛，近三年在成都市中职生技能大赛中斩获一等奖12项、二等奖25项。动漫专业学生王浩凭借省赛金牌，被成都某知名动画公司破格录用，起薪6000元。竞赛经历不仅锻炼了学生过硬本领，更让他们在求职时脱颖而出。

就业指导全程服务，职业生涯早规划

学校将就业指导贯穿整个学制：一年级开展职业认知讲座，二年级组织企业参观和职场体验，三年级进行简历制作、面试技巧专项培训。就业指导中心为每位学生建立成长档案，跟踪就业意向，精准推荐岗位。学校还开通了就业信息平台，实时推送招聘信息，毕业生离校后仍可享受就业服务。近五年，学校毕业生初次就业率始终保持在98%以上。

优秀毕业生案例，用事实说话

数据胜于雄辩。2021届数字媒体专业毕业生李某，现就职于成都某知名广告公司，担任UI设计师，月薪7000元；2022届动漫专业张某，进入成都某动画公司，参与动画电影制作；2023届大数据专业刘某，被某知名物流公司录用为数据分析助理。这些鲜活的案例证明，广信数字技术学校的毕业生不仅好找工作，更能找到好工作。

在数字技术人才缺口持续扩大的背景下，广信数字技术学校凭借扎实的培养质量和完善的就业服务，为学子铺就了一条通往职场的光明大道。

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